חברת פתרונות מיסוי, בבעלותו של צביקה לייבוביץ’, היא משרד בוטיק המתמחה בהטבות מס ומתן מענקים.
משרדי מונע מהשאיפה לספק לכל לקוח פתרונות מעשיים, חסכוניים וחדשניים אשר יסייעו לקבל את הטבות המס והמענקים המגיעים לו.
ניסיון מקצועי
צביקה לייבוביץ המייסד של משרד הבוטיק מביא איתו ניסיון של למעלה מ- 20 שנה בתחום המיסים.
צביקה החל את דרכו ברשות המיסים בשנת 2001 כמצטיין קורס מפקחים ולאחריו כמפקח מס בכיר בפקיד שומה למפעלים גדולים האחראי לטיפול בתיקי מורכבים של החברות הגדולות במשק.
החל משנת 2007 ועד לפרישתו בשנת 2017, הצטרף לחטיבה המקצועית ברשות המיסים כמנהל תחום חוקי עידוד ולאחר מכן כמנהל אגף חוקי עידוד.
בתפקידו האחרון ברשות כמנהל אגף חוקי עידוד צביקה טיפל בנושאים מערכתיים יחד עם טיפול בחברות בהקיפי פעילות שונים אשר ביקשו לקבל החלטות מיסוי.
לאחר פרישתו מרשות המיסים, הצטרף כשותף ומנהל תמריצי מס בפירמת רואי החשבון Deloitte וכיום בעל משרד ליווי מיסים ותמריצים.
בנוסף, צביקה משמש כמרצה בכיר ומרכז קורס מיסים במכללת רמת גן.
השכלה
רואה חשבון מוסמך CPA
תואר ראשון בהצטיינות במשפטים LLB
השיגים מקצועיים
יחד עם עבודתו השוטפת בה ביצע סיורים במפעלים וחברות העוסקים בתחומים שונים ומגוונים, קיום קשר שוטף עם רואי החשבון של החברות, מענה לצרכים של החברות והוצאת החלטות מיסוי (רולינגים) צביקה פעל רבות לקידום הנושא ברמה הלאומית.
במהלך תפקידו כמנהל אגף הוא היה שותף לתיקוני החקיקה משמעותיים בתחום חוקי העידוד ולקביעת פרקטיקה נהוגה בתחום הטבות המס. בין תיקוני החקיקה ניתן למנות את “תיקון 73” לחוק העידוד אשר היווה רפורמה פורצת דרך לחברות ההיי טק, תיקון חוק האנג’לים ועוד.
במקביל לתפקידו כמנהל אגף צביקה היה שותף בתהליכי משיקים לעבודתו ברשות המיסים כגון: חבר בוועדות של מנכ”לי משרדים ממשלתיים (משרד האוצר, משרד הכלכלה והרשות לחדשנות), חבר במנהלה של הרשות להשקעות אשר אמונה על מתן מענקים למפעלים תעשייתיים, נציג רשות המיסים בOECD- ועוד.
שימש כרפרנט מקצועי לפקידי השומה והוביל פסקי דין מטעם רשות המיסים.
אחראי לחוזרים מקצועיים רבים, הדרכות למפקחי מס הכנסה ועוד.
צרפו מידע על השותף / העובד, מה תפקידו, במה הוא עוסק, מדוע נכנס / הקים את החברה, ומה הניסיון שלו בתחום. עד כ־5 שורות
צרפו מידע על השותף / העובד, מה תפקידו, במה הוא עוסק, מדוע נכנס / הקים את החברה, ומה הניסיון שלו בתחום. עד כ־5 שורות
צרפו מידע על השותף / העובד, מה תפקידו, במה הוא עוסק, מדוע נכנס / הקים את החברה, ומה הניסיון שלו בתחום. עד כ־5 שורות
צרפו מידע על השותף / העובד, מה תפקידו, במה הוא עוסק, מדוע נכנס / הקים את החברה, ומה הניסיון שלו בתחום. עד כ־5 שורות